为了使青年教师尽快的适应教学工作，迅速成长，提高教学水平。8月21日下午，我校举行“青蓝工程”——师徒结对仪式。全体教师参加学习，会议由党支部书记成杨同志主持。
党支部书记成杨同志代表校党委致开幕词，她指出，这次结对仪式是为青年教师搭建了成长的桥梁，并安排了优秀、热忱、经验丰富的各位师傅，以“传”“帮”“带”的方式在职业道德、教学方法、教育管理等方面对我们青年教师鼎力相助，使我们青年教师日益成长。
结对仪式上，党支部书记成杨同志介绍了学校青蓝工程项目的目的和意义，随后，成杨同志宣读了青蓝结对安排，明确各自的责任与使命。师徒一一对应后，在全体教师的见证下，师徒双方认真地阅读协议，郑重地签下了自己的名字，正式建立师徒关系，从此，这些年青的新教师有了自己专属的“师傅”。
活动中，杨莉老师作为师傅代表发言。杨莉老师讲述自己教学一路上的成长，表明了师傅的榜样力量，带领作用，并在此许下庄严承诺，以后会以身作则，言传身教，与徒弟们携手并进，共同成长，共创辉煌。在教学上，在师德上，在业务技能上都要发挥出榜样的作用，将自己的教学工作和教学经验倾囊相助地传授给新教师，认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责。
李贞祥校长为各位师傅们颁发了聘任证书。
最后，校长李贞祥发表了鼓舞人心的讲话，对新老教师提出了三点希望。一是希望指导教师认真负责，担起责任，树立起好榜样，切实履行“德”“才”“教”“研”，独树不成林。二是希望新教师用心学，积极主动地向师傅们请教和学习，讨教他们丰富的学习经验，学习他们精湛的教学艺术，多问，多听，多总结。三是希望新老教师相互学习、教学相长、同勉共进。通过新老结对、师徒共建的方式，助力新教师获得职业归属感，成为一名有教育情怀、有教育梦想、有教育信仰的优秀教师，让蓝领的教育理念、教育精神得以传承。
“青蓝”相接，薪火相传。本次青蓝结对，为新教师尽快融入教育教学工作、加快专业成长提供了良好的途径，为教师们搭建了一个相互切磋、相互学习、共同发展的平台。相识是一种缘分 ，结为师徒更加难得。相信在这种良好的契机下，青年教师一定会在这个“教育的世外桃源”里茁壮成长，新教师将会深入到教育、教学的一线，做好真正站稳讲台的准备，为学校的可持续发展注入新的活力！(图/文 学工处：闫朝群)